Konsep dan Teori Kepemimpinan

A. Konsep Kepemimpinan
1. Pengertian
Kepemimpinan berasal dari kata pimpin yang memuat dua hal pokok yaitu: pemimpin sebagai subjek dan yang dipimpin sebagai objek. Kata pimpin mengandung pengertian mengarahkan, membina atau mengatur, menuntun dan juga menunjukkan ataupun mempengaruhi. Pemimpin mempunyai tanggung jawab baik secara fisik maupun spiritual terhadap keberhasilan aktivitas kerja dari yang dipimpin, sehingga menjadi pemimpin itu tidak mudah dan tidak akan setiap orang mempunyai kesamaan di dalam menjalankan ke-pemimpinannya.
Kepemimpinan hanya dapat dilaksanakan oleh seorang pemimpin. Seorang pemimpin adalah seseorang yang mempunyai keahlian memimpin, mempunyai kemampuan mempengaruhi pendirian/pendapat orang atau sekelompok orang tanpa menanyakan alasan-alasannya. Seorang pemimpin adalah seseorang yang aktif membuat rencana-rencana, mengkoordinasi, melakukan percobaan dan memimpin pekerjaan untuk mencapai tujuan bersama-sama. Namun ada beberapa pengertian kepemimpinan, antara lain:
Kepemimpinan adalah pengaruh antar pribadi, dalam situasi tertentu dan langsung melalui proses komunikasi untuk mencapai satu atau beberapa tujuan tertentu (Tannebaum, Weschler and Nassarik, 1961, 24).
Kepemimpinan adalah sikap pribadi, yang memimpin pelaksanaan aktivitas untuk mencapai tujuan yang diinginkan. (Shared Goal, Hemhiel & Coons, 1957, 7).
Kepemimpinan adalah suatu proses yang mempengaruhi aktifitas kelompok yang diatur untuk mencapai tujuan bersama (Rauch & Behling, 1984, 46).
Kepemimpinan adalah kemampuan seni atau tehnik untuk membuat sebuah kelompok atau orang mengikuti dan menaati segala keinginannya.
Kepemimpinan adalah suatu proses yang memberi arti (penuh arti kepemimpinan) pada kerjasama dan dihasilkan dengan kemauan untuk memimpin dalam mencapai tujuan (Jacobs & Jacques, 1990, 281).
2. Latar Belakang Sejarah Kepemimpinan
Pada dasarnya suatu kepemimpinan muncul bersamaan dengan adanya peradaban manusia yaitu sejak zaman Nabi dan nenek moyang disini terjadi perkumpulan bersama yang kemudian bekerja sama untuk mempertahankan hidupnya dari kepunahan, sehingga perlu suatu kepemimpinan. Pada soal itu seorang yang dijadikan pemimpin adalah orang yang paling kuat, paling cerdas dan paling pemberani. Jadi kepemimpinan muncul karena adanya peradaban dan perkumpulan antara beberapa manusia.
3. Sebab Musabab munculnya kepemimpinan
Mengenai sebab-musabab munculnya pemimpin telah dikemukakan berbagai pandangan dan pendapat yang mana pendapat tersebut berupa teori yang dapat dibenarkan secara ilmiah, ilmu pengetahuan atau secara praktek. Munculnya pemimpin dikemukan dalam beberapa teori, yaitu;
Teori pertama, berpendapat bahwa seseorang akan menjadi pemimpin karena ia dilahirkan untuk menjadi pemimpin; dengan kata lain ia mempunyai bakat dan pembawaan untuk menjadi pemimpin. Menurut teori ini tidak setiap orang bisa menjadi pemimpin, hanya orang-orang yang mempunyai bakat dan pembawaan saja yang bisa menjadi pemimpin. Maka munculah istilah “leaders are borned not built”. Teori ini disebut teori genetis.
Teori kedua, mengatakan bahwa seseorang akan menjadi pemimpin kalau lingkungan, waktu atau keadaan memungkinkan ia menjadi pemimpin. Setiap orang bisa memimpi asal diberi kesempatan dan diberi pembinaan untuk menjadi pemimpin walaupun ia tidak mempunyai bakat atau pembawaan. Maka munculah istilah “leaders are built not borned”. Teori ini disebut teori social.
Teori ketiga, merupakan gabungan dari teori yang pertama dan yang kedua, ialah untuk menjadi seorang pemimpin perlu bakat dan bakat itu perlu dibina supaya berkembang. Kemungkinan untuk mengembangkan bakat ini tergantung kepada lingkungan, waktu dan keadaan. Teori ini disebut teori ekologis.
Teori keempat, disebut teori situasi. Menurut teori ini setiap orang bisa menjadi pemimpin, tetapi dalam situasi tertentu saja, karena ia mepunyai kelibihan-kelebihan yang diperlukan dalam situasi itu. Dalam situasi lain dimana kelebihan-kelebiahannya itu tidak diperlukan, ia tidak akan menjadi pemimpin, bahkan mungkin hanya menjadi pengikut saja.
Dengan demikian seorang pemimpin yang ingin meningkatkan kemampuan dan kecakapannya dalam memimpin, perlu mengetahui ruang lingkup gaya kepemimpinan yang efektif. Para ahli di bidang kepemimpinan telah meneliti dan mengembangkan gaya kepemimpinan yang berbeda-beda sesuai dengan evolusi teori kepemimpinan. Untuk ruang lingkup gaya kepemimpinan terdapat tiga pendekatan utama yaitu: pendekatan sifat kepribadian pemimpin, pendekatan perilaku pemimpin, dan pendekatan situasional atau kontingensi.
4. Tipe dan Gaya kepemimpinan
Pemimpin itu mempunyai sifat, kebiasaan, watak dan kepribadian sendiri yang khas. Sehingga tingkah laku dan gayanyalah yang membedakan dirinya dengan orang lain. Gaya pasti akan selalu mewarnai perilaku dan tipe kepemimpinannya.
Para tokoh sarjana membagi tipe kepemimpinan menjadi 8 :
1) Tipe kharismatik
2) Tipe paternalistic
3) Tipe militeristis
4) Tipe otokratis
5) Tipe Lousser Faire
6) Tipe Populistis
7) Tipe Administratif
Tipe Demokratis
W.J. Raddin dalam artikelnya what kind of manager menentukan watak dan tipe pemimpin atau tiga pola dasar, yaitu :
- Berorientasikan tugas ( task orientation )
- Berorientasikan hubungan kerja ( relationship orientation )
- Berorientasikan hasil yang efektif ( effectives orientation )
Berdasarkan penonjolan ketiga orientasi tersebut, dapat ditentukan 8 tipe kepemimpinan dan memiliki sifat-sifat tersendiri, yaitu :
1) Tipe deserter ( pembelot )
2) Tipe birokrat
3) Tipe misionaris
4) Tipe developer ( pembangun )
5) Tipe otokrat
6) Benevolent autocrat ( otokrat yang bijak )
7) Tipe compromiser ( kompromis )
Tipe eksekusi.
5. Syarat-Syarat Kepemimpinan
Konsepsi mengenai persyaratan kepemimpinan selalu berkaitan dengan 3 hal antara lain :
· Kekuasaan
Ialah kekuatan, otoritas dan legalitas yang memberikan wewenang kepada pemimpin guna mempengaruhi dan menggerakkan bawahan untuk berbuat sesuatu.
· Kewibawaan
Ialah kelebihan, keunggulan, keutamaan sehingga orang mampu “mbawani” akan mengatur orang lain, sehingga orang tersebut patuh pada pemimpin dan tersedia melakukan perbuatan-perbuatan tertentu.
· Kemampuan
Yaitu : segala daya, kesanggupan, kekuatan dan kecakapan atau ketrampilan teknis maupun sosial, yang dianggap melebihidan kemampuan anggota biasa.
Stoq Dill dalam bukunya “Personal Factor Associated With Leadership” menyatakan bahwa pemimpin itu harus memiliki beberapa kelebihan yaitu :
- Kapasitas
- Pretasi
- Tanggung jawab
- Partisipasi
- Status
Sedangkan menurut Earl Nightingale dan Whitf Schult mengemukakan bahwa seorang pemimpin harus memiliki kemampuan dan syarat sebagai berikut :
- Kemandirian
- Besar rasa ingin tahu
- Multi – terampil atau memiliki kepandaian beraneka ragam
- Memiliki rasa humor, antusiasme tinggi, suka berkawan
- Selalu ingin mendapatkan yang sempurna
- Mudah menyesaikan diri ( beradaptasi )
- Sabar dan ulet
- Komunikatif serta pandai berbicara
- Berjiwa wiraswasta
- Sehat jasmaninya, dinamis, sanggup dan berani mengambil risiko
- Tajam firasatnya dan adil pertimbangannya
- Berpengetahuan luas dan haus akan ilmu pengetahuan
- Memiliki motivasi tinggi
- Punya imajinasi tinggi
Dari beberapa kelebihan di atas dapat diambil kesimpulan bahwa seorang pemimpin itu harus memiliki beberapa kelebihan dibandingkan dengan anggota-anggotanya. Adab dengan kelebihan-kelebihan tersebut dia bisa berwibawa dan dipatuhi oleh bawahannya dan yang paling lebih utama adalah kelebihan moral dan akhlak. B. Teori Kepemimpinan
Kegiatan manusia secara bersama-sama selalu membutuhkan kepemimpinan. Untuk berbagai usaha dan kegiatannya diperlukan upaya yang terencana dan sistematis dalam melatih dan mempersiapkan pemimpin baru. Oleh karena itu, banyak studi dan penelitian dilakukan orang untuk mempelajari masalah pemimpin dan kepemimpinan yang menghasilkan berbagai teori tentang kepemimpinan. Teori kepemimpinan merupakan penggeneralisasian suatu seri perilaku pemimpin dan konsep-konsep kepemimpinannya, dengan menonjolkan latar belakang historis, sebab-sebab timbulnya kepemimpinan, persyaratan pemimpin, sifat utama pemimpin, tugas pokok dan fungsinya serta etika profesi kepemimpinan (Kartini Kartono, 1994: 27).
Teori kepemimpinan pada umumnya berusaha untuk memberikan penjelasan dan interpretasi mengenai pemimpin dan kepemimpinan dengan mengemukakan beberapa segi antara lain : Latar belakang sejarah pemimpin dan kepemimpinan Kepemimpinan muncul sejalan dengan peradaban manusia. Pemimpin dan kepemimpinan selalu diperlukan dalam setiap masa. Sebab-sebab munculnya pemimpin Ada beberapa sebab seseorang menjadi pemimpin, antara lain:
a. Seseorang ditakdirkan lahir untuk menjadi pemimpin. Seseorang menjadi pemimpin melalui usaha penyiapan dan pendidikan serta didorong oleh kemauan sendiri.
b. Seseorang menjadi pemimpin bila sejak lahir ia memiliki bakat kepemimpinan kemudian dikembangkan melalui pendidikan dan pengalaman serta sesuai dengan tuntutan lingkungan.
Untuk mengenai persyaratan kepemimpinan selalu dikaitkan dengan kekuasaan, kewibawaan, dan kemampuan.
1. Teori-teori dalam Kepemimpinan
a) Teori Sifat
Teori ini bertolak dari dasar pemikiran bahwa keberhasilan seorang pemimpin ditentukan oleh sifat-sifat, perangai atau ciri-ciri yang dimiliki pemimpin itu. Atas dasar pemikiran tersebut timbul anggapan bahwa untuk menjadi seorang pemimpin yang berhasil, sangat ditentukan oleh kemampuan pribadi pemimpin. Dan kemampuan pribadi yang dimaksud adalah kualitas seseorang dengan berbagai sifat, perangai atau ciri-ciri di dalamnya.
Ciri-ciri ideal yang perlu dimiliki pemimpin menurut Sondang P Siagian (1994:75-76) adalah: – pengetahuan umum yang luas, daya ingat yang kuat, rasionalitas, obyektivitas, pragmatisme, fleksibilitas, adaptabilitas, orientasi masa depan; – sifat inkuisitif, rasa tepat waktu, rasa kohesi yang tinggi, naluri relevansi, keteladanan, ketegasan, keberanian, sikap yang antisipatif, kesediaan menjadi pendengar yang baik, kapasitas integratif; – kemampuan untuk bertumbuh dan berkembang, analitik, menentukan skala prioritas, membedakan yang urgen dan yang penting, keterampilan mendidik, dan berkomunikasi secara efektif.
Walaupun teori sifat memiliki berbagai kelemahan (antara lain : terlalu bersifat deskriptif, tidak selalu ada relevansi antara sifat yang dianggap unggul dengan efektivitas kepemimpinan) dan dianggap sebagai teori yang sudah kuno, namun apabila kita renungkan nilai-nilai moral dan akhlak yang terkandung didalamnya mengenai berbagai rumusan sifat, ciri atau perangai pemimpin; justru sangat diperlukan oleh kepemimpinan yang menerapkan prinsip keteladanan.
b) Teori Perilaku
Dasar pemikiran teori ini adalah kepemimpinan merupakan perilaku seorang individu ketika melakukan kegiatan pengarahan suatu kelompok ke arah pencapaian tujuan. Dalam hal ini, pemimpin mempunyai deskripsi perilaku:
Ø Perilaku seorang pemimpin yang cenderung mementingkan bawahan memiliki ciri ramah tamah,mau berkonsultasi, mendukung, membela, mendengarkan, menerima usul dan memikirkan kesejahteraan bawahan serta memperlakukannya setingkat dirinya. Di samping itu terdapat pula kecenderungan perilaku pemimpin yang lebih mementingkan tugas organisasi.
Ø Berorientasi kepada bawahan dan produksi perilaku pemimpin yang berorientasi kepada bawahan ditandai oleh penekanan pada hubungan atasan-bawahan, perhatian pribadi pemimpin pada pemuasan kebutuhan bawahan serta menerima perbedaan kepribadian, kemampuan dan perilaku bawahan. Sedangkan perilaku pemimpin yang berorientasi pada produksi memiliki kecenderungan penekanan pada segi teknis pekerjaan, pengutamaan penyelenggaraan dan penyelesaian tugas serta pencapaian tujuan. Pada sisi lain, perilaku pemimpin menurut model leadership continuum pada dasarnya ada dua yaitu berorientasi kepada pemimpin dan bawahan. Sedangkan berdasarkan model grafik kepemimpinan, perilaku setiap pemimpin dapat diukur melalui dua dimensi yaitu perhatiannya terhadap hasil/tugas dan terhadap bawahan/hubungan kerja. Kecenderungan perilaku pemimpin pada hakikatnya tidak dapat dilepaskan dari masalah fungsi dan gaya kepemimpinan (JAF.Stoner, 1978:442-443)
c) Teori Situasional
Keberhasilan seorang pemimpin menurut teori situasional ditentukan oleh ciri kepemimpinan dengan perilaku tertentu yang disesuaikan dengan tuntutan situasi kepemimpinan dan situasi organisasional yang dihadapi dengan memperhitungkan faktor waktu dan ruang. Faktor situasional yang berpengaruh terhadap gaya kepemimpinan tertentu menurut Sondang P. Siagian (1994:129) adalah
* Jenis pekerjaan dan kompleksitas tugas;
* Bentuk dan sifat teknologi yang digunakan;
* Persepsi, sikap dan gaya kepemimpinan;
* Norma yang dianut kelompok;
* Rentang kendali;
* Ancaman dari luar organisasi;
* Tingkat stress;
* Iklim yang terdapat dalam organisasi.
Efektivitas kepemimpinan seseorang ditentukan oleh kemampuan “membaca” situasi yang dihadapi dan menyesuaikan gaya kepemimpinannya agar cocok dengan dan mampu memenuhi tuntutan situasi tersebut. Penyesuaian gaya kepemimpinan dimaksud adalah kemampuan menentukan ciri kepemimpinan dan perilaku tertentu karena tuntutan situasi tertentu. Sehubungan dengan hal tersebut berkembanglah model-model kepemimpinan berikut:
a. Model kontinuum Otokratik-Demokratik
Gaya dan perilaku kepemimpinan tertentu selain berhubungan dengan situasi dan kondisi yang dihadapi, juga berkaitan dengan fungsi kepemimpinan tertentu yang harus diselenggarakan. Contoh: dalam hal pengambilan keputusan, pemimpin bergaya otokratik akan mengambil keputusan sendiri, ciri kepemimpinan yang menonjol ketegasan disertai perilaku yang berorientasi pada penyelesaian tugas.Sedangkan pemimpin bergaya demokratik akan mengajak bawahannya untuk berpartisipasi. Ciri kepemimpinan yang menonjol di sini adalah menjadi pendengar yang baik disertai perilaku memberikan perhatian pada kepentingan dan kebutuhan bawahan.
b. Model ” Interaksi Atasan-Bawahan”
Menurut model ini, efektivitas kepemimpinan seseorang tergantung pada interaksi yang terjadi antara pemimpin dan bawahannya dan sejauhmana interaksi tersebut mempengaruhi perilaku pemimpin yang bersangkutan. Seorang akan menjadi pemimpin yang efektif, apabila: * Hubungan atasan dan bawahan dikategorikan baik; * Tugas yang harus dikerjakan bawahan disusun pada tingkat struktur yang tinggi; * Posisi kewenangan pemimpin tergolong kuat.
c. Model Situasional
Model ini menekankan bahwa efektivitas kepemimpinan seseorang tergantung pada pemilihan gaya kepemimpinan yang tepat untuk menghadapi situasi tertentu dan tingkat kematangan jiwa bawahan. Dimensi kepemimpinan yang digunakan dalam model ini adalah perilaku pemimpin yang berkaitan dengan tugas kepemimpinannya dan hubungan atasan-bawahan. Berdasarkan dimensi tersebut, gaya kepemimpinan yang dapat digunakan adalah * Memberitahukan;
* Menjual;
* Mengajak bawahan berperan serta;
* Melakukan pendelegasian.
d. Model ” Jalan- Tujuan ”
Seorang pemimpin yang efektif menurut model ini adalah pemimpin yang mampu menunjukkan jalan yang dapat ditempuh bawahan. Salah satu mekanisme untuk mewujudkan hal tersebut yaitu kejelasan tugas yang harus dilakukan bawahan dan perhatian pemimpin kepada kepentingan dan kebutuhan bawahannya. Perilaku pemimpin berkaitan dengan hal tersebut harus merupakan faktor motivasional bagi bawahannya.
e. Model “Pimpinan-Peran serta Bawahan” :
Perhatian utama model ini adalah perilaku pemimpin dikaitkan dengan proses pengambilan keputusan. Perilaku pemimpin perlu disesuaikan dengan struktur tugas yang harus diselesaikan oleh bawahannya. Salah satu syarat penting untuk paradigma tersebut adalah adanya serangkaian ketentuan yang harus ditaati oleh bawahan dalam menentukan bentuk dan tingkat peran serta bawahan dalam pengambilan keputusan. Bentuk dan tingkat peran serta bawahan tersebut “didiktekan” oleh situasi yang dihadapi dan masalah yang ingin dipecahkan melalui proses pengambilan keputusan.

——————————————————————————————————————————————————————-

III. KESIMPULAN
Beberapa definisi kepemimpinan menggambarkan ‘asumsi’ bahwa kepemimpinan adalah proses mempengaruhi orang, baik individu maupun kelompok. Seorang pemimpin adalah seseorang yang aktif membuat rencana-rencana, mengkoordinasi, melakukan percobaan dan memimpin pekerjaan untuk mencapai tujuan bersama. Teori kepemimpinan adalah penggeneralisasian satu seni perilaku pemimpin di konsep kepemimpinannya dengan menonjolkan latar belakang sejarah kepemimpinan, sebab musabab munculnya pemimpin, tipe dan gaya kepemimpinan serta syarat-syarat kepemimpinan.
Karakteristik seorang pemimpin didasarkan pada prinsip-prinsip belajar seumur hidup, berorientasi pada pelayanan dan membawa energi positif. Tujuan manajemen dapat tercapai bila organisasi memiliki memiliki pemimpin yang handal. Dan bagaimana kita menggunakan Teori dan Konsep Kepemimpinan di Indonesia, sehingga pembangunan efektif dan Good Governance terwujud.

5 Dokter Terbaik Dan Tercantik Di Indonesia

Di indonesia profesi sebagai dokter di pandang sebagai pekerjaan yang mulia yang membantu banyak manusia. Jika profesi dokter dipadukan dengan wajah dan tubuh yang cantik maka akan berbuah perkataan yang manis dan pandangan yang menarik tersendiri. 

Di indonesia indonesia banyak dokter yang memiliki prestasi yang membanggakan sekaligus dikaruniai dengan wajah yang cantik dan rupawan. Siapakah dokter-dokter tercantik di indonesia? Berikut daftar 7 Dokter Terbaik Dan Tercantik Di Indonesia, yang dikutip dari berbagai sumber.

1. Olivia Ong

Nama Dokter Olivia Ong ini pasti sudah sangat dikenal oleh mereka yang pernah melakukan perawatan wajah dan tubuh. Ketertarikan Olivia sebagai dokter estetika didapatkan saat menjadi mahasiswa kedokteran di Universitas Atma Jaya Jakarta dulu. Kini, ia memiliki klinik sendiri yang terkenal dengan tindakan filler dan botox.

Tak hanya cantik, wanita kelahiran 33 tahun silam ini gemar sekali belajar. “Dulu tempat yang paling sering didatangi olehnya adalah perpustakaan, bukan mall atau kafe. Olivia telah menerima pelatihan khusus dan kegiatan-kegiatan akademis dan mendapatkan gelar Diploma di Pelatihan Ilmu Estetika Kedokteran di The American Academy of Aesthetic Medicine pada tahun 2011.


2. Nycta Gina
Perannya sebagai perempuan menyebalkan namun lucu Jeng Kelin berhasil memikat pemirsa televisi. Siapa sangka di tahun 2011 Gina lulus sebagai dokter umum dari Fakultas Kedokteran Universitas Trisakti Jakarta.

Perjuangannya untuk mencapai gelar tersebut pun dibilang tak mudah, kesibukkannya sebagai artis peran dan MC membuatnya harus pintar-pintar membagi waktu. Kini, di sela kesibukkannya sebagai penyiar radio dan mengisi program acara televisi, praktek dokter tetap berjalan di kawasan Jakarta Selatan.


3. Enrina Dian
Enrina Diah SpBP adalah pendiri Ultimo Aesthetic & Dental Center. Beliau dilahirkan di Manado, pada tanggal 23 Mei 1974. Minat yang besar di bidang ini telah berkembang sejak menjalani Kuliah Strata 1 di Universitas Indonesia, Salemba. Pada tahun 2005, Enrina Diah SpBP mendapatkan beasiswa pelatihan khusus bedah di sekitar wajah dan kepala (Craniofacial) di Chang Gung Craniofacial dan Cleft Center, Taiwan, Swiss dan Thailand. Beliau meraih sertifikat internasional sebagai ahli bedah Craniofacial yang pertama di Indonesia. Pada tahun 2007, beliau diminta menjadi staf ahli bedah plastik dan konsultan bedah di UB Craniofacial Women & Children Hospital. Pada tahun 2009, Enrina Diah SpBP mendirikan Ultimo Aesthetic & Dental Center. 

Dengan konsep one-stop-beauty clinic, dengan menggunakan teknologi medis terkini dan didukung oleh tim dokter spesialis yang berpengalaman, Ultimo Clinic berusaha untuk memberikan pelayanan paripurna dengan selalu mengutamakan kepuasan kliennya.


4. Mesty Ariotedjo
Cantik, piawai memainkan flute, dan ia adalah seorang dokter muda. Kini ia sedang bertugas di bagian endokrinologi anak Rumah Sakit Cipto Mangunkusumo dalam pendataan pasien-pasien penyakit tidak menular di Indonesia.

Menurutnya seharusnya porsi perhatian pada bidang ini lebih besar dibandingkan penyakit menular. Selain itu dia juga mempunyai kemampuan di musik dengan memainkan alat musik seperti harpa.


5. Reisa Kartikasari
Siapa bilang wanita cantik enggan terjun di bidang forensik. Reisa Kartikasari, perempuan anggun tinggi semampai ini pernah menjadi anggota tim Disaster Victim Identification (DVI) dalam kasus peristiwa Sukhoi Superjet yang jatuh di Gunung Salak. Ia bertugas langsung salam proses identifikasi data atemortem dan postmortem sejumlah jenazah.

Kini, Puteri Indonesia Lingkungan 2010 ini aktif bekerja sebagai dokter estetika di JMB Clinic dan tampil di layar kaca dalam salah satu acara kesehatan. Tak cuma itu, Reisa juga mewakili Indonesia dalam kontes Miss International 2011 yang berlangsung mulai 20 Oktober 2011 dan final pada 7 November 2011 di kota Cheng Du, China. Di ajang ini, Reisa ingin mengusung isu tentang perdamaian dunia serta kebudayaan Indonesia. Dia juga ingin mengusung tema tentang Pray For Japan, pascagempa Bumi dan Tsunami yang melanda Jepang, 11 Maret 2011 silam. Selain itu, Reisa juga mendapatkan penghargaan sebagai Duta Energi Bersih.

Itulah 5 Dokter Terbaik Dan Tercantik Di Indonesia. Dibalik paras yang rupawan terdapat keistimewaan keahlian dari masing-masing mereka. Semoga dengan artikel ini dapat menambah sedikit demi sedikit wawasan tentang wanita cantik, profesional dan smart yang memiliki profesi mulia :)   

SAMUDRA ATLANTIK

Samudra Atlantik terletak di antara Benua Amerika di sebelah barat dan Benua Eropa serta Benua Afrika di sebelah timur. Batas – batas Samudra Atlantik, Yaitu:

·      Di sebelah barat dibatasi dengan pantai timur Benua Amerika.

·      Di sebelah utara dibatasi Laut Labrador di dekat Greenland, Laut Utara di Inggris, dan Laut Norwegia di dekat Islandia.

·      Di sebelah timur dibatasi pantai barat Benua Eropa dan Benua Afrika.

·      Dan di selatan dibatasi Benua Antartika dan Laut Amundsen.

Luas Samudra Atlantik            : ± 82.400.000 km²

Kedalaman                              : ± 3.600 m

           

         
  Samudra Atlantik merupakan samudra terluas kedua di dunia. Titik terendah mencapai kedalaman 8.605 m, yaitu Palung Puerto Rico. meliputi sekitar 1/5 permukaan Bumi.Samudra ini berbentuk huruf S, memanjang dari belahan bumi utara ke belahan bumi selatan, terbagi dua oleh garis khatulistiwa menjadi Atlantik Utara dan Atlantik Selatan. Dibatasi oleh Amerika Utara dan Amerika Selatandi bagian barat samudera dan Eropa dan Afrika di bagian timur samudra.

           

Samudra Atlantik memiliki beberapa karakteristik berikut ini :

 1.      Samudra Atlantik merupakan samudra yang luasnya kedua di dunia.

 2.      Secara keseluruhan, Samudra Atlantik terletak pada kawasan bujur barat. 

 3.      Samudra Atlantik merupakan taempat munculnya gelombang El Nino dan La Nina.

 4.      Terdapat fenomena Segitiga Bermuda (Pantai Timur Amerika Serikat) yang terkenal karena daya dravitasinya yang besar.

PALUNG MARIANA

Palung Mariana yang merupakan lokasi terdalam di dunia menyimpan sejuta misteri. Termasuk makhluk-makhluk unik yang dapat bertahan dalam kondisi ekstrim di laut terdalam. Palung Mariana terletak di Samudera Pasifik, sebelah timur Kepulauan Mariana, tepatnya dengan koordinat 11° 21' Utara latitude dan 142° 12' Timur longitude, juga dekat Jepang. Palung Mariana merupakan bagian terdalam dari laut di dunia, sekaligus merupakan lokasi yang terdalam di dunia. 

             Perbandingan Palung Mariana dengan Mount Everest

Teritorial Palung Mariana

Kedalaman palung Mariana sendiri adalah 11.033 meter, sementara tekanan di bagian terdalam palung tersebut mencapai 8 ton per inci persegi. Sementara itu, panjang palung Mariana adalah sebesar 2,542 km dengan lebar 69 km.

Mau tahu bagaimana ilustrasi kedalaman palung Mariana ini? Perhatikan dua gambar berikut ini. 

Download untuk memperbesar gambar

Kedalaman laut dengan tekanan luar biasa tinggi ini awalnya dianggap hanya dihuni oleh spesies primitif, namun penemuan belakangan ini menunjukkan bahwa di dalam laut terdalam terdapat banyak spesies yang bahkan belum bisa diidentifikasi. Beberapa merupakan makhluk yang ukurannya kecil, namun mereka bisa bertahan dalam kondisi lingkungan yang paling ekstrim.

Berikut ini adalah gambar-gambar dari makhluk unik penghuni palung Mariana.

Species                    : Paraliparis cope copei

Nama                        : Blacksnout Seasnail

Hidup dikedalaman : 200-1692 m

Ukuran                      : 17 CM

Spesies : Stauroteuthis sytensis

Nama     : Glowing sucker Octopus

Hidup dikedalaman : 2500 M

ukuran : > 50 CM

Spesies yang belum diketahui

Hidup dikedalaman : 2000 M

Ukuran : 2 CM

Genus : Grimpoteuthis

Nama : Dumbo Octopus

Hidup dikedalaman : 300-5000 M

Ukuran : 1.5 M

Genus : Munnopsis

Hidup dikedalaman 900-3000 M

Ukuran : 1-2 CM

              kaki 15 CM

Spesies : Mertensia ovum

Ukuran : 8 CM

Genus : Grimpoteuthis

Nama : Dumbo Octopus

Hidup dikedalaman : 300-5000 M

Ukuran : 20 CM

Species : Himantolophus paucifilosus

Hidup dikedalaman : 1000-4000 M

Ukuran : untuk betina lebih dari 45 CM

Species : Chondrochladia lampadiglobus

Nama : Ping-pong tree sponge

Hidup dikedalaman : 2600-3000 M

Ukuran :  tinggi 50 CM

Belum diketahui

Hidup dikedalaman : 1000-4000 M

Ukuran :15 CM

Species : Tiburania granrojo

Nama : The Big Sea

Hidup dikedalaman :1500 M

Ukuran : Diameter 1 M

Spesies : Amphitretus pelagicus

Nama : Telescope Octopus

idup dikedalaman : 100-2000 M

Ukuran : 20 CM

Genus : Benthocodan

Spesies : Stauro syrtensis

Nama : Glowing sucker octopus

Hidup dikedalaman : 700-2500 M

Ukuran : Lebih dari 50 CM

Species : Stomias boa

Nama : Scaly dragonfish

hidup dikedalaman : 200-1500 m

Ukuran : 32 CM

Fakta Menarik tentang Columbus

1. Diyakini bahwa Christopher Columbus lahir pada tahun 1451 di Genoa, Italia. Berasal dari keluarga kelas menengah, dia pada awalnya bekerja dengan ayahnya di pembuatan keju.

Columbus lantas belajar di Prince Henry’s School of Navigation, yang terletak di Portugal.

2. Nama asli Columbus adalah Cristoforo Colombo. Christopher Columbus adalah nama Anglican dari nama Italianya.

Dalam bahasa Spanyol, nama Columbus menjadi Cristóbal Colón, yang menurut sebagian besar sumber menjadi panggilan saat dirinya menetap di Spanyol.

3. Columbus memiliki mata berwarna terang dan rambut kemerahan. Anak Columbus, Ferdinand, menggambarkan ayahnya sebagai seseorang dengan perawakan yang baik, lebih tinggi dari rata-rata, dan memiliki lengan kuat.

Ferdinand lebih lanjut mengatakan bahwa rambut Columbus pirang sampai usia tiga puluh tahun dan setelah itu berubah menjadi putih. Ironisnya, tidak terdapat potret otentik miliknya.

4. Sebagai seorang remaja, Columbus ambil bagian dalam pelayaran perdagangan ke Mediterania dan Laut Aegean.

5. Pada tahun 1470, dia bekerja di sebuah kapal Genoa untuk membantu Rene I, Duke of Anjou, dalam misinya untuk menaklukkan Kerajaan Naples.

Pada tahun 1473, Columbus menjabat sebagai agen bisnis untuk keluarga Centurione, Spinola dan Di Negro di Genoa.

6. Salah satu pelayaran awalnya dari tahun 1474-1475 ke pulau Chios telah membawanya dekat dengan Asia.

7. Tahun berikutnya, dia berlayar melalui Selat Gibraltar. Ini adalah perjalanan pertamanya ke Atlantik.

Pada pelayaran tahun 1476, dia diserang oleh kapal Perancis. Kapalnya dibakar dan Columbus harus berenang ke Portugal. Di sana dia pergi ke Lisbon (ibukota Portugal).

8. Pada tahun 1477, Columbus mengunjungi Galway. Di situ dia dihadang dalam perjalanan ke Islandia.

9. Columbus lantas kembali ke Portugal dan menetap di sana. Dia menikah dengan Felipa Perestrelo, putri Bartolomeo Muniz de Perestrelo, seorang pelaut Italia. Mereka memiliki seorang putra pada tahun 1480.

Dari pernikahan kedua dengan Beatriz Enriquez de Arana, Columbus memiliki seorang putra lagi bernama Ferdinand yang lahir tahun 1488.

10. Setelah menikahi Felipa, Columbus bekerja sebagai juru gambar, membuat ilustrasi buku, dan membuat globe terestrial.

Dia menggambar grafik dan peta, serta mengumpulkan bahan untuk studi geografis.

Vespucius dikatakan telah membayar 130 dukat (setara dengan $500 saat ini) untuk satu peta buatan Columbus.

11. Pada tahun 1480, Columbus, dengan bantuan saudaranya, memiliki rencana untuk melakukan perjalanan ke Hindia, yang meliputi bagian selatan dan timur Asia, dengan menyeberangi Atlantik.

12. Columbus mungkin meremehkan ukuran diameter bumi sesungguhnya dan berpikir akan dengan mudah mencapai Asia dengan berlayar melintasi Atlantik.

Menariknya, Columbus telah menghitung lingkar bumi hanya sepanjang 25.255 kilometer.

13. Sebelum Columbus melakukan perjalanan ke Hindia, orang Eropa percaya bahwa perjalanan ke arah barat sangat berisiko dan pasti akan berakibat fatal.

Spanyol ingin mencapai supremasi atas negara-negara Eropa lain dan karenanya raja Spanyol siap mendukung rencana Columbus dan mendanai pelayaran Columbus yang bertujuan menemukan rute ke Asia.

14. Columbus memulai pelayaran pertamanya pada tanggal 3 Agustus 1492. Dia bertolak dari Palos de la Frontera dengan sebuah kapal (Santa María) dan dua caravel (La Niña dan La Pinta).

Dia berlayar terlebih dahulu ke Kepulauan Canary. Columbus didampingi oleh sekitar 90 awak kapal dengan kebanyakan berasal dari Spanyol.

15. Dengan daratan yang hilang dari pandangan dan tidak ada jaminan apakah mereka akan kembali, awak kapal menjadi panik. Mereka merasa Columbus tidak menyampaikan seberapa jauh mereka berlayar.

16. Pada tanggal 12 Oktober 1492, salah satu awak yang menyertai Columbus melihat sepetak daratan yang kini menjadi bagian dari Bahama.

Columbus menamai daratan itu ‘San Salvador’ (Kristus Sang Juru Selamat). Menurut catatannya, penduduk pulau itu “ramah dan lembut”.

17. Columbus juga mengunjungi Kuba dan Hispaniola. Kuba lantas diklaim menjadi koloni Spanyol.

18. Kapal Santa Maria rusak di dekat Hispaniola. Columbus lantas menumpang La Niña untuk kembali ke Spanyol dan tiba pada tanggal 15 Maret 1493.

Dia diyakini menawarkan Ferdinand dan Isabella (raja dan ratu Spanyol) emas dan budak jika kembali mensponsori pelayaran berikutnya.

19. Pelayaran kedua Columbus dimulai pada September 1493. Pada bulan Oktober tahun itu, dia bersama dengan 17 kapal yang membawa lebih dari 1.000 orang meninggalkan Kepulauan Canary.

Kali ini Columbus juga membawa berbagai hewan peliharaan seperti babi, kuda, dan sapi.

Dia menjelajahi sejumlah pulau seperti Guadalupe, Montserrat, Redondo, dan Antigua selama perjalanan.

20. Apakah Columbus bersalah atas genosida? Setelah tiba di suatu tempat di Amerika Selatan, Columbus disambut oleh Arawak (istilah yang digunakan untuk orang-orang yang mendiami daerah itu).

Dia tertarik dengan emas yang mereka kenakan dan didorong oleh keserakahan untuk memperolehnya, Columbus dikatakan menganiaya dan memperbudak mereka.

21. Columbus diyakini mengancam dan menghukum orang Arawak dan berhasil mengontrol mereka.

Sebagian meyakini telah terjadi pembunuhan massal yang sekarang dikenal sebagai genosida.

22. Kebenaran atas cerita ini masih diperdebatkan dengan sejarawan dan penulis belum mencapai kata sepakat.

23. Selama perjalanan ketiga yang dimulai pada bulan Mei 1498, Columbus menjelajahi Teluk Paria dan melakukan perjalanan ke Chacachacare dan Kepulauan Margarita.

24. Columbus melakukan pelayaran keempatnya untuk mencari Selat Malaka. Kali ini, saudaranya Bartolomeo menemaninya.

Mereka harus mengatasi banyak bencana alam selama perjalanan. Kapal mereka pernah terdampar di Jamaika selama satu tahun. Dia kembali ke Spanyol dengan rombongannya pada November 1504.

25. Terdapat cerita menarik tentang bagaimana Columbus, dengan cara yang kreatif, berhasil membuat telur berdiri di ujungnya.

Selama makan malam dengan beberapa bangsawan Spanyol, salah satu dari mereka merendahkan keberhasilan Columbus menemukan Amerika.

Dia memilih untuk tidak bereaksi dan meminta telur sebagai gantinya. Columbus menantang para bangsawan untuk membuat telur berdiri pada ujungnya.

Ketika semua orang gagal, dia mengetuk telur di atas meja, memecahnya sedikit untuk kemudian membuatnya berdiri.

26. Seiring waktu, Columbus menjadi lebih relijius. Dia mengaku mendengar suara-suara ilahiah. Sampai kematiannya, Columbus percaya bahwa dia telah melakukan tur ke Asia selama pelayarannya yang melegenda itu.

27. Columbus meninggal karena sindrom Reiter pada 20 Mei 1506.

28. Penjelajah Italia, Amerigo Vespucci, menunjukkan bahwa Brazil dan Hindia Barat bukan bagian dari Asia seperti yang diperkirakan Columbus.

Vespucci menunjukkan fakta bahwa wilayah yang ditemukan Columbus adalah sebuah benua yang terpisah, yang kemudian dikenal sebagai ‘America’, yang diambil dari nama Vespucci

10 Kebiasaan yang Menyebabkan Penyakit Jantung

Kesehatan jantung.

Jantung adalah salah satu organ yang paling penting dalam tubuh. Jantung akan memompa darah beroksigen ke semua organ tubuh kita. Kesehatan jantung sangat penting, untuk menjaga kesehatan tubuh secara keseluruhan.

Ada banyak kebiasaan yang menyebabkan penyakit jantung. Beberapa kebiasaan biasanya terkait gaya hidup yang tidak baik. Seperti yang kita semua tahu merokok, konsumsi alkohol, kurang olahraga, memiliki makanan yang kaya kolesterol jahat membuat kesehatan jantung semakin buruk.

Namun terlepas dari kebiasaan tersebut, ada beberapa kebiasaan yang lebih berbahaya dari itu, yang dapat mempengaruhi kesehatan jantung Anda. Berikut beberapa kebiasaan buruk yang jarang kita ketahui, yang dapat menyebabkan penyakit jantung.

1. Mengabaikan menyikat gigi. Gigi Anda memainkan peran yang lebih besar dalam kesehatan secara keseluruhan. Karena infeksi bakteri dari gigi, dapat menyerang kesehatan jantung.

2. Tidur terlalu banyak atau terlalu sedikit, dapat menjadi bencana bagi kesehatan Anda. Sebuah penelitian telah menunjukkan bahwa, jumlah yang tidak seimbang dapat mempengaruhi pelepasan hormon dalam tubuh. Yang dapat menyebabkan penyakit jantung, serangan jantung, obesitas, dan stroke.

3. Untuk beberapa orang punya alasan, tidak pernah mengunjungi dokter, bahkan saat mengalami beberapa gejala penyakit. Kita lebih meminta saran dari teman-teman atau keluarga untuk masalah kesehatan. Sesekali memeriksakan diri ke dokter tidak ada salahnya.

4. Stres dan marah-marah yang datang tiba-tiba, berbahaya bagi Anda. Sebuah penelitian menunjukkan bahwa, orang-orang yang membangun emosi dan pengalaman marah yang meledak tiba-tiba, lebih rentan terhadap penyakit jantung.

5. Menghirup polusi setiap hari. Udara yang kita pakai untuk bernapas setiap hari, kadang-kadang sarat dengan bahan kimia zat dan gas beracun, terutama di kota-kota yang padat. Polusi dari mobil, industri, dan pembakaran kayu di dalam ruangan, bisa berbahaya untuk jantung.

6. Pesimisme. Ini adalah salah satu dari hal-hal buruk yang menyebabkan penyakit jantung. Kekuatan berpikir positif memiliki banyak efek yang menguntungkan pada tubuh Anda. Penelitian terbaru telah menghubungkan, pola pikir positif untuk jantung sehat dan menurunkan risiko penyakit.

7. Penyalahgunaan obat. Obat yang kita konsumsi memiliki banyak efek samping. Mereka tidak baik untuk jantung, tulang, ginjal dan juga untuk pasien diabetes. Anda harus menghentikan penyalahgunaan obat. Obat akan memodifikasi hormon dan proses tubuh alami.

8. Menjadi perokok pasif. Perokok pasif dapat menyebabkan kerusakan pada kesehatan, daripada menjadi merokok aktif. Hindari orang yang sedang merokok. Karena ada lebih dari 7.000 bahan kimia, yang akan menurunkan kesehatan Anda.

9. Risiko kehamilan. Kehamilan rentan dengan stres. Dan selama kehamilan, ibu hamil memiliki risiko dua kali lebih tinggi untuk mengembangkan beberapa bentuk penyakit, termasuk jantung.

10. Memiliki kondisi autoimun tertentu. Penyakit autoimun berarti kekebalan tubuh Anda melawan penyakit berkurang. Ada beberapa jenis penyakit autoimun yang mungkin berkontribusi terhadap penyakit jantung.

Gigi Anak 'Berkarat'? Salahkan Jus Kemasan

Anak meminum jus.

  Berbicara tentang makanan sehat, pikiran kita pasti tertuju pada buah dan sayur. Memang tidak salah, karena dua bahan makanan ini kaya serat dan vitamin, selain itu banyak antioksidan yang terkandung di dalam buah dan sayur.

Namun, saat ini banyak anak-anak yang kurang menyukai makanan sehat ini. Dan sebagai gantinya, mereka akan senan dengan makanan siap saji. Untuk mensiasatinya, ibu biasanya mengolahnya, terutama buah menjadi enak untuk dimakan.

Salah satunya adalah dengan membuat jus, yang rasanya manis. Atau juga membeli jus buah kemasan siap saji, yang tentunya mempunyai rasa manis, sehingga anak mudah menikmati buah-buahan.

Ditambah dengan banyaknya iklan di media televisi. elektronik maupun cetak, yang mengingatkan pentingnya buah-buahan, dan mereka bisa digantikan dengan jus kemasan, membuat anak-anak semakin menyukainya.

Namun siapa sangka, jika di balik sehatnya jus buah, ternyata menyimpan banyak masalah kesehatan. Salah satunya adalah masalah pada gigi, yang menjadi kunci utama dalam mengunyah makanan yang akan masuk ke dalam tubuh.

Dalam sebuah penelitian yang dilakukan di Inggris, 100 dari 1000 anak-anak mempunyai masalah kesehatan gigi, dan itu disebabkan oleh konsumsi jus buah dalam kemasan. Dan satu di antara delapan anak mempunyai gigi "berkarat", akibat jus kemasan ini. Apalagi jika anak-anak tersebut telah menanggalkan gigi susunya, sehingga untuk memperbaiki gigi yang berkarat cukup susah.

Dokter gigi melihat permasalahan ini merupakan awal dari banyaknya konsumsi gula, di dalam jus. Dan juga rendahnya anak untuk mengonsumsi susu dan air putih, karena digantikan oleh jus buah kemasan.

Jus kemasan memang tampak sehat ketika diiklankan, begitu juga dengan buah. Tetapi kita perlu ingat, jika jus buah juga mengandung gula yang cukup banyak. terutama merek-merek terntentu, yang lebih dominan dengan rasanya yang manis, tentunya banyak sekali mengandung gula.

Untuk mensiasatinya cukup mudah, setelah anak-anak mengonsumsi jus kemasan, berkumurlah dengan air putih. Namun bagaimanapun juga, mengonsumsi jus kemasan bis amembuat berat badan anak bertambah lebih cepat, dan bisa meningkatkan obesitas.

Ada baiknya anak mulai mengonsumsi buah-buahan segar, dan sedikit mengandung gula. Karena ada buah-buahan seperti mangga, melon, dan apel merah, mempunyai kandungan gula yang cukup tinggi